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"先上岗再考证"?部门解答事业单位公招热点问题

什么人可以“先上岗再考证”

人社部门解答事业单位公招热点问题

澳门真人赌场攻略-南国今报记者巴方  

近日,柳州市事业单位公招的消息引起广泛关注,但是不少人对其中的一些规定和政策不了解,比如哪些人、哪些岗位可以“先上岗再考证”?非全日制研究生能否和全日制研究生一样报考心仪单位?针对大家普遍关心,且相对比较突出的问题,柳州市人力资源和社会保障局作了补充说明和解答,以消除广大考生和单位的疑惑,确保招聘工作的顺利进行。

“先上岗再考证”政策实施范围

根据人社部等部门下发的相关通知,部分职业资格“先上岗、再考证”的政策,主要适用于2020届高校毕业生,以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生。想了解具体详情的单位或个人,可以去人力资源和社会保障部网站、教育部网站等查询。

2020年应届生如何报名

根据自治区相关文件规定,只要符合岗位报名条件的2020年应届毕业生,均可以报考事业单位。在2020年应届毕业生取得毕业证前,可用就业推荐表代替尚未取得的证书报名,正式证书提供时间应按招聘公告中规定的时间提供;招聘公告没有明确提供时间的,入围的应聘人员可以与招聘单位协商提供时间,但原则上不得超过2020年12月31日。对相关条款不清楚的,也可以直接拨打咨询电话了解。

非全日制硕士研究生能否报名

《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》提出,事业单位公开招聘要根据岗位需求合理制定招聘条件,对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,发布招聘信息不得含有教育形式限制性条件。人社部门在审核备案各单位公布的招聘公告(简章)时已经严格把关,确保不同教育形式的研究生有平等的就业机会。

根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于进一步规范事业单位公开招聘岗位条件设置及资格审查有关问题的通知》提出,没有设置全日制普通高等院校学历(学位)条件的,国家承认学历(学位)的人员均可报考;未作特殊说明的,学历(学位)设置为本岗位要求的最低条件,允许高学历(学位)人员报考。所有研究生学历的报考人员(包括非全日制),如所学专业和其他条件符合岗位要求的,均可报考学历要求是全日制大专或本科的岗位。

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